Льготы и возможности для работников образования

Учитель и воспитатель — социально значимые профессии. Они помогают детям и подросткам найти место в жизни, развить способности и таланты.  

Государство поддерживает педагогических работников с помощью социальных льгот и программ поддержки. Это регламентируется федеральными и региональными нормативными правовыми актами. Также проводятся конкурсы для педагогов, победы в которых сопровождаются ценными призами.

Что это за льготы программы и конкурсы, как стать их участником, расскажем в этой статье.

Особенности регулирования труда педагогических работников

Выплаты педагогическим работникам

Социальные льготы педагогическим работникам

Поддержка молодых специалистов

Улучшение жилищных условий педагогических работников

Конкурсы для специалистов в сфере образования

Особенности регулирования труда педагогических работников

Выплаты педагогическим работникам

• Надбавка за классное руководство (с 1 сентября 2020 года — 5 000 рублей);
• доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты в соответствии с локальными актами образовательной организации;
• доплаты за организацию и проведение ОГЭ и ЕГЭ;
• единовременная выплата и ежемесячные доплаты молодым специалистам (в отдельных регионах);
• дополнительная плата за педагогическую работу сверх установленной нормы за ставку заработной платы.

Социальные льготы педагогическим работникам

• Компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения для педагогических работников, проживающих и работающих в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа);
• компенсация расходов на приобретение профессиональной литературы (размер денежной компенсации включается в должностной оклад педагогического работника);
• льготы на покупку жилья для учителей (в отдельных регионах).

Например, в Московской области существует программа «Социальная ипотека».

Требования к участникам программы установлены Распоряжением Министерства образования Московской области от 22.12.2020 № Р-834 «О реализации II этапа подпрограммы 4 «Социальная ипотека» государственной программы Московской области «Жилище» на 2017-2027 годы». Они различаются для воспитателя, учителя, молодого учителя. Ознакомиться с ними вы можете в документе на сайте Министерства образования Московской области.

Поддержка молодых специалистов

Лицам, получившим среднее профессиональное образование или высшее образование и впервые поступающим на работу по полученной специальности в течение одного года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня испытание при приеме на работу не устанавливается.

Чтобы узнать о действующих программах поддержки молодых специалистов в регионе и принять в них участие, обратитесь в местную администрацию или органы соцзащиты.

Улучшение жилищных условий педагогических работников

Например, в соответствии с постановлением губернатора Владимирской области от 7 июня 2012 г. N 587 «Об утверждении Порядка предоставления учителям общеобразовательных организаций социальных выплат при ипотечном жилищном кредитовании» учителя Владимирской области до 35 лет имеют право на получение социальных выплат для оплаты первоначального взноса по ипотечному кредиту, займу (20% от всей суммы) и компенсацию части расходов по уплате процентов по ипотечному кредиту, займу (не более 12,75%).

Программы поддержки учителей и воспитателей в 2021 году

Национальный проект «Образование» 

В рамках проекта действует 7 федеральных программ:

• «Современная школа»
• «Успех каждого ребёнка»
• «Цифровая образовательная среда»
• «Молодые профессионалы»
• «Патриотическое воспитание граждан РФ»
• «Социальная активность»
• «Социальные лифты для каждого» (на федеральном уровне)

За 2019-2020 годы более 60 тысяч учителей русского языка, математики, физики, химии и биологии из 84 субъектов Российской Федерации прошли курсы повышения квалификации.

Создано свыше 140 тысяч новых мест в общеобразовательных организациях. Нацпроект «Образование» реализуется до 2024 года.

Программа «Земский учитель»

Педагоги, переехавшие на работу в сельские населённые пункты или города с населением до 50 тысяч человек, получают единовременную выплату 1 млн. рублей.

Выплачивать НДФЛ с этой суммы не нужно. Специалист должен отработать 5 лет со дня заключения договора.

Педагогическим работникам могут предоставить дом или квартиру в сельской местности. Пока учитель или воспитатель работает на своей должности, он имеет право ей пользоваться. Иногда это жильё можно выкупить по льготной цене.

Условия для участия в программе «Земский учитель» устанавливаются отдельно в каждом регионе.

Ознакомиться с перечнем вакансий в различных регионах страны и подать заявку на участие можно на сайте программы. 

Конкурсы для специалистов в сфере образования

«Учитель года России»

Учредители: Министерство просвещения Российской Федерации, Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации, Акционерное общество «Издательский дом «Учительская газета».

Цели конкурса: выявление талантливых учителей, их поддержка и поощрение, повышения их социального статуса и престижа педагогической профессии, распространения инновационного педагогического опыта лучших учителей.

К участию принимаются: педагогические работники образовательных учреждений со стажем работы не менее 3-х лет.

«Воспитатель года»

Учредители: Министерство просвещения РФ и Профессиональный союз работников народного образования и науки РФ

Цели конкурса: создание возможностей для самореализации и раскрытия творческого потенциала педагогов, поддержка инновационного движения педагогических работников дошкольных образовательных учреждений.

К участию принимаются: педагогические работники дошкольных образовательных учреждений со стажем от 3-х лет.

Для участия нужно пройти первый этап на уровне субъекта РФ. Участников выбирает орган управления, осуществляющий управление в сфере образования на уровне субъекта.

«Играй – выигрывай!» — Всероссийский конкурс дидактических пособий и развивающих игр для дошкольников

Организатор: Общероссийский Профсоюз образования

Цели конкурса: Формирование профессионального сообщества работников дошкольных образовательных организаций, содействие повышению качества образования.

К участию принимаются: педагоги дошкольных образовательных организаций, родители дошкольников, преподаватели и обучающиеся профессиональных образовательных организаций и организаций высшего педагогического и психолого-педагогического образования.

Участники направляют организатору конкурса:

1. Фотографию в формате .jpg;
2. Презентацию с дидактическими пособиями и развивающими играми для дошкольников (не более 10 слайдов).

Организационный взнос: 990 рублей.

Награды: дипломы лауреатов, диплом победителя. Победитель конкурса приглашается на финал Всероссийского профессионального конкурса «Воспитатель года России».

«Воспитатели России»

Организатор: Всероссийская общественная организация содействия развитию профессиональной сферы дошкольного образования «Воспитатели России».

Цели: выявление, поддержка и распространение инновационного опыта воспитателей, педагогических работников и руководителей образовательных организаций.

К участию принимаются: воспитатели, педагогические работники и руководители образовательных организаций, реализующих образовательные программы дошкольного образования.

Конкурс проводится в 2 этапа:

1. Региональный этап проводится Организационным комитетом субъекта РФ, состав и порядок работы которого определяется в каждом субъекте самостоятельно.
2. Федеральный этап — определение победителей конкурса, торжественная церемония награждения на федеральном уровне.

Участники направляют организатору:

1. Заявку, заполненную на официальном сайте конкурса.
2. Рекомендации в формате *.pdf.
3. Видеопрезентацию.

Номинации:

• Успешный воспитатель
• Лучший профессионал образовательной организации
• Лучший воспитатель-профессионал образовательной организации «Инклюзивное образование»
• Успешный руководитель
• Успешный руководитель
• Верность профессии
• Лучший воспитатель-профессионал, работающий со здоровьесберегающей образовательной технологией
• Лучшая методическая разработка по физическому развитию, воспитанию и оздоровления дошкольников

Награды: дипломы, призы и ценные подарки.

Победители, призёры и лауреаты этого и других конкурсов могут получить денежные премии. Их размер зависит от региона.

В Саратовской области, например, трёх лучших педагогов наградили призами в размере 60, 100 и 150 тысяч рублей. 

Работа в сфере образования — это постоянное профессиональное и личностное развитие, социальные преимущества, значимость дела.